P.16 住友商事グループの価値観

16 01. 未来への価値創造ストーリー

住友商事グループの価値観

住友商事グループの「経営理念」と「行動指針」、その根幹となる「住友の事業精神」の普遍的な価値観をベースに持ちながら社会課題解決を通じて、持続的な成長を実現していきます。

「住友の事業精神」を象徴する言葉

確実を旨とし浮利に趨（はし）らず

目先の利益を追わず、信用を重んじ確実を旨とする経営姿勢を表す言葉。営利を追求する存在である企業の立場から敢えて、目先の利益よりも、相手からの信用や事業の確実さを優先するこの経営姿勢は、今日の住友グループ企業の社風をかたちづくっています。

自利利他公私一如

住友の事業は、住友自身を利するとともに、国家を利し、社会を利するほどの事業でなければならないという経営姿勢を表す言葉。つまり、「住友の事業は、自分たちだけが利潤を上げることのみを目的とするのでは不十分であり、国家や社会の利益をかなえるほどの壮大な事業でなければならない」という意志が込められています。

企画の遠大性

事業を企画する際に、目先の利益を追うのではなく、遠い将来を見据えて、住友と社会の双方を利する綿密な計画を立てることを重んじる姿勢を表す言葉。短期志向ではなく、中長期志向による経営が重視される今日の価値観に符合する考えが、住友には古来、受け継がれてきました。

進取の精神

積極的に新しい物事に取り組み、たとえ困難に直面してもそれに屈せず、粘り強くやり通す姿勢を表す言葉。これは「時代の変化と積極的に対峙し、そこから一歩先んじる事業を興すこと。時代に合わない事業は廃し、時代が必要とする事業を興すこと。そして粘り強く事業を育てていくこと」を重んじるグループカルチャーへとつながっています。

事業は人なり

住友は諸国鉱山を経営する中で、1690年（元禄3年）に事業の母体となった別子銅山にめぐりあい、以来約300年間、大自然との闘いの中で、この考え方を育んできました。創業以来、住友では自由闊達な議論が尊重され、近代の歴代総理事も人材の確保とともに、その能力が発揮できるように尽力しました。

住友商事グループの経営理念・行動指針

経営理念

• ［企業使命］健全な事業活動を通じて豊かさと夢を実現する。
• ［経営姿勢］人間尊重を基本とし、信用を重んじ確実を旨とする。
• ［企業文化］活力に溢れ、革新を生み出す企業風土を醸成する。

行動指針

• 住友の事業精神のもと、経営理念に従い、誠実に行動する。
• 法と規則を守り、高潔な倫理を保持する。
• 透明性を重視し、情報開示を積極的に行う。
• 地球環境の保全に十分配慮する。
• 良き企業市民として社会に貢献する。
• 円滑なコミュニケーションを通じ、チームワークと総合力を発揮する。
• 明確な目標を掲げ、情熱をもって実行する。

目指すべき企業像

私たちは、常に変化を先取りして新たな価値を創造し、広く社会に貢献するグローバルな企業グループを目指します。